Renewing Management Education with Action Learning
Mis à jour : mars 1
Daniel Belet propose une nouvelle approche des formations au management. Il s'appuie sur la méthode d'Action Learning qui mobilise la capacité des participants à échanger en privilégiant les questions ouvertes et une écoute active.
https://www.intechopen.com/online-first/renewing-management-education-with-action-learning
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